崗位職責：
一、資源搶占（看得到）
1、爭取視覺傳播資源：執行總部規劃的新品上架，保證排面；
2、搶占核心視覺資源：正常產品排面陳列，保證每個SKU都有排面。
二、陳列執行（買得到）
1、陳列整潔飽滿：產品不缺貨，跟進檔期和常規時間的備貨，貨架，陳列飽滿充足；
2、搶占異位/多點陳列：檔期的二次陳列，免費陳列的爭取，付費陳列的執行；
3、價格管控：SKU的零售價和促銷價，符合公司要求。
三、活動執行（樂得買）
1、POSM物料使用：在店內充分利用POSM物料向消費者傳達產品利益點，引導和教育消費者如何選擇優質醬油；
2、活動執行：執行檔期安排以及爭取更多店內促活動，充分利用多種活動形式促進消費者購買欣和產品（試吃、異物贈品、價格折讓、滿減等），產品生動化陳列，POSM按規定執行；CE活動執行。
四、贏得消費者（轉換買）
1、食育教育：對消費者進行飲食教育引導，向消費者傳達：如何選擇健康的調味品，持續獲得消費者認同與好感；
2、消費者爭取：及時洞察到購買競品的消費者，并了解購買原因，用產品優勢的介紹以及其他的活動形式爭取到消費者對欣和產品的購買嘗試，并與美食顧問聯動信息關注消費者后續使用及購買反饋；
3、產品組合銷售：用老帶新的方式（塑封裝、禮盒裝等不同的產品組合方式），利用優勢產品帶動新產品銷售，搶占競品的份額；
4、助銷、方案執行：現場人員助銷、門店JBP的方案執行。
五、組合拳執行（單店產出）
1、數據獲取：獲取店內本競品銷售數據，從銷售數據中洞察該店的暢銷品類，并透過消費者溝通掌握暢銷原因；
2、老品搶占：針對暢銷品類，使用欣和的出擊產品，結合活動、檔期、人員等資源從競品中搶占銷量，提升市占，探索更多的產品與菜品結合的使用方法，繼續提升老產品的使用量；
3、新品開發：洞察當地消費者飲食習慣，用結構化的信息向公司提出產品支持需求，并在產品上架后，利用視覺傳播資源、飲食教育等向消費者傳達產品知識，通過不斷增加新的嘗試購買贏得更多消費者對欣和產品的喜愛。
任職資格：
一、知識-專業知識：
KA快速消費品渠道專業知識
二、經驗-工作經驗：
有KA快消品1-2年相關工作經驗
三、能力-通用能力：
良好的溝通與談判能力，具備基礎銷售技巧以及市場敏銳度
求職過程請勿繳納費用，謹防詐騙！若信息不實請舉報。 您還可以 舉報此職位
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