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崗位職責
1辦理員工入職，離職，調任，升職等相關手續及人事檔案
2辦理更新勞動合同簽訂，社保，公積金辦理及年檢流程
3進行招聘工作，招聘網站的維護和更新，篩選簡歷邀約面試
4對應聘者進行初步面試考核，出具綜合評價意見
任職資格
1人力資源專業優先，具有相關工作經驗者優先
2有相關人事手續辦理工作經驗者優先
3工作認真負責有耐心
4具備良好的溝通協調能力，團隊合作意識
薪資待遇
試用期4.5k 招聘提成，轉正后5k 招聘提成
企業福利
1提供五險一金，帶薪年假
2月度團建，節日，生日等福利
3年度旅游，豪華年會
4晉升空間: 主管-經理-總監
工作時間: 8點半-17點半，午休2小時，周日單休，法定假日正常休息。
求職過程請勿繳納費用，謹防詐騙！若信息不實請舉報。 您還可以 舉報此職位
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